O Grupo Engehall é um ecossistema de educação, tecnologia e treinamentos corporativos voltado aos setores de Segurança e Saúde no Trabalho, elétrico e industrial. Fundado em 2012, atua em quatro frentes: treinamento corporativo de NR para empresas, formação profissional em elétrica, ensino técnico e desenvolvimento de tecnologia para o profissional de campo.

São mais de 17.000 empresas atendidas e 300.000 profissionais certificados em todo o território nacional, com sistema de gestão certificado em ISO 9001 e ISO 45001.

O grupo é formado por empresas que atuam de forma complementar, cada uma com foco próprio.

A Engehall Comércio e Treinamento responde pelos cursos e treinamentos de NR e pela segurança ocupacional, e é a frente que atende as empresas. A Engehall Elétrica cuida da formação profissional em elétrica predial, industrial e climatização. A Engehall Tech desenvolve tecnologia para o profissional técnico e criou o aplicativo Meu Ajudante. A Escola Técnica completa o ecossistema com o Curso Técnico em Segurança do Trabalho.

Todas compartilham o mesmo propósito: transformar vidas por meio da educação, tecnologia e segurança.

Sim. O que sustenta um treinamento diante da fiscalização não é a marca no certificado, é a conformidade do que foi entregue: conteúdo programático, carga horária, responsabilidade técnica e registro da turma. Esses quatro pontos são observados em todo treinamento que emitimos, e a documentação completa fica arquivada e disponível para download a qualquer momento.

Não, e essa é uma resposta importante. Parte das normas admite capacitação integralmente a distância. Outras exigem carga horária prática presencial, e nesses casos o curso online sozinho não coloca a empresa em conformidade.

No diagnóstico inicial nós indicamos, norma por norma e função por função, qual modalidade atende à exigência legal na sua operação. Preferimos apontar isso antes da contratação a deixar a empresa descobrir durante uma auditoria.

Cada turma concluída gera registro organizado com os dados do treinamento, do colaborador e da carga horária, no formato que o departamento pessoal precisa para fazer o lançamento. O dashboard concentra tudo em um lugar só, o que elimina a caça a documento em pasta de e-mail e reduz o risco de inconsistência entre o que foi treinado e o que foi declarado.

Sim. Os cursos online atendem qualquer unidade do país pela plataforma, e as turmas presenciais são realizadas em todo o território nacional, com especialização reconhecida em NR 35. Para grupos com várias plantas, o dashboard permite acompanhar a conformidade por unidade e por setor.

O dashboard de Gestão de NRs mantém a validade de cada treinamento por colaborador e sinaliza o que está próximo do vencimento, para que a reciclagem seja programada antes de a empresa ficar irregular. O objetivo é que o RH acompanhe, e não que precise controlar em planilha.

Atendemos desde prestadoras de serviço com poucos colaboradores até multinacionais e órgãos públicos. O escopo é montado a partir do diagnóstico, então o plano de uma equipe de 15 pessoas é diferente do de uma planta com 800, tanto no custo quanto na logística das turmas.

Pelo diagnóstico consultivo. Um especialista entende a sua operação, ou seja, setores, funções, quantidade de colaboradores e o que já foi treinado. A partir daí você recebe o mapa de conformidade da empresa e a proposta com escopo, modalidade e investimento, sem compromisso de contratação.